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关于企业方面学年毕业论文范文 和柳传志:企业多大才有必要定战略?类本科毕业论文范文

版权:原创标记原创 主题:企业范文 类别:发表论文 2024-03-28

《柳传志:企业多大才有必要定战略?》

本文是关于企业方面学年毕业论文范文跟柳传志和有必要定战略和企业多大类在职毕业论文范文。

定战略最基本的是什么呢?定三件事.

第一,要有目标.我认为,没有目标的“战略”,不能叫战略,要明确一个方向,确定一个目标,清晰公司要去的地方.如果是中长期的目标,就可以说是愿景.

第二,要有通往这个目标或者愿景的路线.做什么,不做什么,朝哪个方向去,不是说去的路线越多越好,肯定是有的事情要做,有的事情不能做,这个要想清楚.也许有的企业说,现在很小,遇到什么做什么,这也是一种路线.不能今天遇到这个做了一半以后,第二个题目来了就换了,“狗熊掰棒子”肯定不行.

第三,实现这个路线的具体步骤.如果企业过小,灵活性太大,第三条马虎马虎也可以.第二条总的路线应该要清楚,就是做什么,不做什么,不然的话企业会扎到具体环节里面,处于一个非常稀里糊涂的状况.一个企业如果大一点,像现在的联想,把战略分成两层:一层属于中长期,定一个愿景,然后定实现这个愿景的路线;另一层是结合中长期定一个当年的目标,或者短期的目标,以及在这个期限内要做的具体事情.

今天着重讲一下中长期的问题.想和不想,还是看对稍微远一点的事情有没有想清楚,这很重要.

刚办联想不久,也就是1987年-1988年,联想的愿景是一心想开发一个自己品牌的计算机.即便当时做汉卡,做代理,但是心里想的就是要做一个我们自己研发的电脑.这个思路正确不正确不好说,原因是跟出身有关系,我们这都是中科院计算所出身,把能做出自己研发的电脑看成是一件最了不起的事情,所以一直奔着这件事情去做.当时实现这个愿景以为要很长时间,没想到1990年我们就做到了,也就花了三年左右的时间.

当时,我们并没有意识到什么是路线,可是做了路线的选择,1987年到1990年,为了实现这个目标,我们做了哪些事呢?

第一,我们代理AST的机器,这是比较重要的事情.做了代理怎么样呢?代理使我们了解了PC的客户到底是谁?了解了客户单位分成(在当时个人买电脑的不多)哪几种,大单位小单位怎么分的,哪些单位有钱、哪些单位没钱等;了解了针对不同的单位,机器应该有什么性能、如何组装、如何销售、如何服务等.

第二,我们在香港建立了自己的主机板生产厂.有了这个生产厂以后,我们在海外销售了自己的板卡,国内信息产业部的负责人还有计委的一些同志到香港去,到我们那儿参观,了解到这种状况,在1990年时,给了我们计算机的生产许可证.

第三,在北京东北旺扩大了生产基地.1990年生产批文一到我们就马上做自己的机器了.

其实就做了这么三件事.当时真正准备做联想品牌机器的时候,考虑到最大的风险就是跟AST的关系.如果我们自己的品牌没有做起来,AST发现我们有这样的意图,不让我们代理了,那就是鸡飞蛋打,哪头都没捞到,这是最坏的情况;第二种就是中等,比如说机器虽然没做起来,AST的代理还有,饭碗就没丢;第三种就是最好,AST机器的代理依然拿着,照样赚着钱,同时有了自己的品牌.最后我们达到了最好的结果.

最好的结果是怎么做成的呢?我们做了两件事情.

第一件事情,在我们准备推出自己品牌机器的时候,尽最大的努力去卖AST的机器,与AST的关系搞得特别好.我们工作特别努力,AST在中国之所以成为最大的PC公司,确实踉联想是分不开的,大家知道,像康柏或者IBM公司,在中国有很多代理,而这些代理在当时互相竞争,比、进水货,那个时候还有进口问题、人民币兑换的问题,闹得一塌糊涂.由于联想这个大的代理可以控制这些小代理,形成比较统一核心的,来跟康柏竞争,做得比较顺,所以AST后来知道我们要做自己机器的时候,因为感情上特别好,也不会跟我们发生大的矛盾,撕破脸.

第二件事情,就是我们跟AST三个创始人关系的处理也非常好.AST这个名字是三个人的名字合成的,一个是Albert Wang,一个是S,一个是T,两个中国香港人,一个巴基斯坦人.AlbertWang访问中国的时候,我们跟他热情地提出,是不是联想跟AST可以做一个联合品牌?遭到婉言拒绝,但是拒绝完了以后我们自己再做自己牌子机器的时候,他就不会特别反感,这样的话就顺利收到了最好的效果.

现在看来,刚敢于说的几件事虽然是粗线条,真的做了这几件事情以后,才实现了联想开始在中国有自己品牌的机器.因此我们回过头来再复盘,虽然当时没有想到叫“路线”,但是知道要做自己的品牌,必须要做好这几件事情,这就是战略路线.

拿这个例子来讲,制定路线的时候有三点值得注意.

第一点,就足制定路线的时候,不能一时冲动,要有相当长的时间把“嘴皮磨热”.

所谓“嘴皮磨热”,不仅是叫听的人逐渐能够理解接受;而且对说的人,刚一开始可能有大胆的设想,可能很多人不同意,但要说服别人.如果最后说服不了别人,而是被别人说服了,这件事情就不要做,实际上就是一个反复考虑的过程,一定不能一时冲动.比如说像联想做自己品牌的这个事情,真的跟AST闹翻了的话,做不起来,对我们就是一个饭碗受到严重冲击的事情,所以内部要反复地研究.怎么跟AST搞好关系,这都是在把嘴皮磨热的过程之中,大家考虑出来应该怎么去做的.

第二点,定的时候尽量考虑成熟,做的时候就要坚定.

由于有了第一条,所以做的时候要坚定,不能做到一半、遇到一些困难就往回退,要把研究的步骤尽量考虑周到.联想还有这么一句话,叫“拨电话号码”,这也是个比喻.在以前的时候,你给火车站打电话问哪个列车到没到,电话通常一直占线,很难打.唯一打通的方法,就是不停地拨,可能拨一个多钟头终于拨通了,这说明做事情要坚定,才能做成.但是什么时候拨不通呢,就是电话号码弄错了,老拨就是不通,所以一开始必须把电话号码反复审对.对了以后,那你就坚定地往下拨,实在拨不通,那时候再进行调整,不能随便乱动.这就是说,有的企业有这样的毛病,做这件事的时候,做到一半的时候,遇到困难,听人家说又有别的业务,于是做别的业务,做到差不多一半,又去做别的.有很多多元化的公司,是说叫做“东方不亮西方亮”,做了很多小业务,这个说法我是不太同意的.张瑞敏有个说法,叫“东方亮了再亮西方”,我非常同意.做多元化不能是为了“如果这件事做不好我在那边再去做”,这个想法本身可能是有问题的.

第三点,定路线就是把紧急的事情变得不紧急,提前拐大弯考虑问题.

比如,预先我们没有跟AST搞好关系,做好工作,突然间拿到了国内生产许可证,立刻宣布要做自己的品牌,AST就真有可能翻脸.所以有些事情需要拐大弯、急不得、恼不得,必须慢慢地一步一步做.到今天联想能做成,都是拐大弯的结果.

总之,企业在定战略的时候要先设定目标,还要有路线,这个路线要反复审定,定下以后,不要轻易变动,根据这个路线,把一些难做的事情先提前想好,然后,就坚定地去做!

企业论文参考资料:

工商企业管理毕业论文范文

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总结:这篇文章为适合不知如何写柳传志和有必要定战略和企业多大方面的企业专业大学硕士和本科毕业论文以及关于企业论文开题报告范文和相关职称论文写作参考文献资料。

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