员工工作满意度参考文献

摘要对于所有企业的工作人员而言,获得薪资是员工的最主要工作动力,员工对于薪酬满意程度较高,就会更加努力地工作；对于薪酬满意程度低,则会辞职跳槽 因而员工对于薪酬的满意程度十分重要,尤其是对于电力行业而。

摘 要 在科技图书中列示参考文献,既保护作者的合法权益,也方便读者查找文献,促进信息资源共享,意义非常重大 文章针对科技图书参考文献著录中经常出现的不规范问题,根据国标GBT 7714—2。

酒店实习生是酒店从业人员中一个特殊的群体,越来越多的酒店开始雇佣酒店实习生 但是调查显示,实习生在实习期结束后,选择就留在酒店的比率仍然不容乐观,那么实习阶段对酒店工作的满意程度是否会影响实习生的择业。

【摘要】目的以汉化版明尼苏达满意度短式量表调查广州市某三甲综合医院医生工作满意度,并提出改进建议 方法采用对译方式确定量表内容,委托各科室护士长向全院701名在职医生发放调查问卷,采用SPSS 20 。

引言现代企业在经济全球化、信息网络化和资源知识化的社会转型大背景下,面临着更多的内外部管理矛盾与竞争压力,为了提高资产收益效率和核心竞争力,企业加快了产业升级、技术创新、管理创新……方面的步伐,同时也。

摘要本文采用文献计量的方法,对1994年至2017年3月期间发表在中国知网中所有主题为“教师工作满意度”的文献统计分析发现教师工作满意度的研究已经历了起步期、积累期、发展期；研。

摘要学校组织具有“松散耦合”的特征,组织成员之间相互联系却又彼此保持独立 官僚制的学校组织结构既有可能促进正式化和集中化而提升组织运行效率,也有可能过分强调规章……级而妨碍教师。

一、企业文化的国内外研究现状企业文化是企业经营管理哲学,而企业文化研究已成为国内外学者热门研究焦点,Waterman 和Peters (1981) 认为企业文化是企业领导人和职工共同遵守的价值观和信念。

摘要在现代企业管理中,薪酬管理是重要组成部分,其公平性与企业发展有着密切联系,能否保证其公平性会对员工积极性产生直接影响 本文主要通过了解薪酬管理公平性的主要内容,分析企业薪酬管理公平性对企业员工工作。

摘要自1994年学者陈云英和孙绍邦将“教师工作满意度”一词引入国内后就一直受到学术界的关注 本文采用关键词分析和内容分析的方法,对1994年至今的主题为“教师工作满。

摘　要工作嵌入可以显著预测员工离职,是学术界关注的热点问题 本文对工作嵌入的定义、结构和相关研究进行了综述,并对今后的研究做了展望 关键词工作嵌入；员工离职过去很长一段时间,离职问题都困扰着企业界和学。

摘要员工工作投入作为组织行为学中的工作态度之一,在早期研究便得到研究者的重点关注 近年来随着企业对于员工个体效率的关注,工作投入再次得到企业和学者的重视 本研究通过对员工工作投入的研究综述,整理提升员。

摘要企业薪酬管理公平性是企业内部的一项重要内容,在企业的实际运营中也属于人力资源部的重要模块,也是直接影响企业员工工作态度以及行为的直接因素,在维护企业内部稳定、增强企业凝聚力、树立企业形象……方面具。

【摘　要】新生代员工作为企业核心竞争力的根本所在,其敬业程度对企业长远发展起到至关重要的作用 本文正是从新生代员工的工作价值观出发,对相关概念进行了界定,并归纳出新生代员工工作价值观的特征,针对新生代。

目前全球呼叫中心及服务外包市场增长十分迅猛,经过三十多年的发展,外包呼叫中心在发达国家已经发展成为与零售业、电信业、娱乐业、旅游业……相比肩的支柱型产业 据产业统计报告分析指出,2013 年全球呼叫中。

摘 要在现代化社会不断发展的情况下,现代化企业人力资源管理的内容已经成为了任何企业中的一个重要研究对象,而企业的薪资管理又是人力资源管理的重要组成部分,对于企业的发展,公司的规模扩张有着极其深远的影响。

摘要在本文的研究中,重点探讨和分析了企业员工工作价值取向与工作满意度的关系 在分析的过程中,使用问卷调查以及SPSS分析软件对数据进行检验和分析 关键词企业员工 工作价值取向 工作满意度一、问题的。

1 专著主要责任者 题名其他题名信息M 其他责任者 版本项 出版地出版者,出版年引文页码 例1 陈登原 国史旧闻第1卷M 北京中华书局,200029 2 哈里森,沃尔德伦 经济数学与金融数学M 谢远涛。

摘要目的描述护士工作满意度现状,探讨影响护士工作满意度的相关因素 方法本研究采用方便抽样的方法,分别抽取湖北省人民医院和武汉大学中南医院的内科、外科、妇儿、手术室和急诊的护士共132 例,研究工具为一。

摘要合理界定组织承诺、工作满意度、工作投入的概念,设置实证研究方法,统计汇总调查数据,得出组织承诺、工作满意度与工作投入之间的关系 分析数据可以发现,工作满意度与工作投入是正相关关系,组织承诺也与工作。

李勇勤1,高奎亭2,尤传豹3,孔垂辉1,俞大伟4,王永顺5,张晓义6摘要体育学术期刊质量与编辑的工作满意度密切相关,掌握了编辑工作满意度的详细情况,就可明晰编辑部门在管理中存在的问题,以便有针对性地解。

陈赟 谢宇锋 钟印芹 叶美霞摘要目的探讨情境领导工作模式对护士工作满意度的影响 方法在情境领导工作模式理论指导下,护士长根据护士成熟程度的高低,分别组合并形成4种具体的领导方式,对护士进行管理 结果使。

1 会议文献1 1 会议文集或汇编著录格式主要责任者 题名文献类型标志文献载体标志 其他责任者（例如翻译者） 出版地出版者,出版年引文起页止页引用日期 获取和访问路径 注题名后应注明会议地点和年份；文。

作者单位361003厦门市福建省厦门市妇幼保健院护理部黄银英女,硕士,副主任护师,护理部主任通信作者牛林艳基金项目厦门市妇幼保健院青年基金立项课题（FYLQZ2015003）摘要目的探讨医院护士团队合。

护理管理者能力、工作支持对护士工作满意度的影响张妙婵 林凤英 时光广州市番禺区中心医院摘要 目的 分析护理管理者能力、工作支持对护士工作满意度的影响,为制定引导护士爱岗敬业及身心健康的对策提供科学依据。

核对清单在提高ICU护士工作满意度及降低工作遗漏率中的应用效果麦燕华 【作者简介】姓名麦燕华；性别女；民族汉族；出生198407；学历本科；职称主管护师；科室ICU；研究方向ICU护理；单位深圳市龙华。

摘要目的探析结核病护理工作中实施优质护理服务对满意度的影响 方法将我院2016 年3 月2017 年10 月期间接受治疗的98 例结核病患者选为观察对象,依据随机抽签法分为常规组（n等于49）、优质组。

一、研究背景随着国内旅游业的发展,川藏旅游业在这股浪潮中也迅速发展,面临着机遇和挑战,也面临着考验 川藏地区旅游线路长、区域大、气候条件差、淡旺季明显,再加上多民族、多文化……,对川藏旅游从业人员从数。

依法审计是做好工作的前提和基础 要进一步提高自身的法律意识,培育良好的执业习惯,自觉接受监督和约束,遵守规矩,维护社会公平正义 强化依法审计的意识,严格按照法定的职责、权限、程序开展工作,把依法、依规。

随着审计委员会第一次会议的召开,向国人宣告了我国的审计事业迎来了新时代 为国铸剑、为全面深化改革护航,我们审计人责无旁贷 一、县级投资审计的现状建设工程领域是腐败的“重灾区”,。

近年来,中国芯片进口额屡创新高,进口金额更是早已超过石油进口额,缺“芯”已经成为中国制造的一块“芯”病 随着科技与信息技术的发展,芯片的地位愈显关键 特。