原创《发电企业文化促进党建工作的新思路》
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摘 要：本文简要概述了发电企业文化与党建政工之间的关系,并探讨了发电企业党建政工工作中存在的问题和通过企业文化推动党建政工发展的有效措施.
关键词：企业文化；党建工作；促进作用；新思路
在发电企业中,企业文化与党建政工具有密切的联系,坚持党的领导,坚定不移加强党的建设,是国有企业保持社会主义公有制本质特征的根本保证,是国有企业有别于其他所有制企业的优势所在.加强企业文化建设,是国有企业形成自身本体价值观、核心理念,团结带领职工做大做强国有经济、发展壮大国有企业的重要法宝,促进党的建设和企业文化建设融合发展,有利于提高企业发展的凝聚力,并在一定程度上促进发电企业党建政工的有效开展.
一、发电企业文化与党建政工之间的关系
发电企业在推进党建政工工作开展中,必须要充分发挥企业文化的引导作用,进而实现其顺利发展.其中企业政工与企业文化的密切联系有赖于二者之间的共同点,其具体表现为如下三点：一是二者目的一致,党建政工工作开展的主要目的是通过党的先进理论与先进思想的教育,提高员工的工作积极性,从而人工企业,最终实现企业的良性发展；同时,企业文化的作用也集中在员工思想层面教育,以此提高员工的凝聚力与向心力,最终推动企业发展.由此可见二者目的一致,均为企业的发展提供了良好的思想动力；二是二者方向相近,受经济体制改革的影响,发电企业在发展过程中面临一定的挑战,务必要做好精神层面的支撑工作,党建政工与企业文化均建设社会主义发展方向,为企业发展提供良好的精神动力；三是对象相同,党建政工工作和企业文化建设工作均已企业员工为对象开展,增强员工的责任感,树立良好的精神风貌,从而形成有利于企业发展的优秀员工队伍.
二、发电企业文化对党建政工的促进作用
（一）促进党建政工形式丰富化.企业文化是企业发展的内在动力,企业文化建设作为其重要组成部分,在企业发展建设中,尤其是党建政工工作的开展具有重要的意义,其有利于丰富党建政工工作的开展形式.企业文化在建设过程中开展丰富多彩的活动,为党建政工工作提高了形式创新基础,并在企业文化宣传过程中加强对员工思想觉悟和政治意识的教育,从而在营造良好企业氛围的基础上,提高了员工的凝聚力与向心力.
（二）促进党建政工格局的深入发展.发电企业文化是基于企业现状及行业发展具体局势而形成,其在发展过程中对企业的管理与经营具有一定的指导作用,推动各部门员工积极贯彻落实企业发展方针政策,从而在企业内部形成一定的感召力.
（三）企业文化促进党建政工队伍整体素质的提升.发电企业充分发扬企业文化的引导作用,通过有效地宣传,树立良好的企业形象,使得员工产生强烈的归属感与荣誉感,以饱满的热情投身到党建政工工作之中,从而促进工作顺利开展.
三、发电企业文化促进党建政工发展的新思路
（一）落实发电企业文化,拓宽宣传渠道.一方面,要以先进的信息技术作为工具,譬如建立企业自己的微信平台,将企业的发展动态和员工生活进行展示,通过对企业进行正能量的宣传,以最贴近人们日常生活的形式传递信息,将引导思想的方向放到首位,不再以宣传指导作为主题.另一方面,要加强企业内部刊物的出版工作,对企业内部刊物加强重视,积极改进刊物形式,保障刊物能够按时、及时出版并传递到员工手中.刊物要将正能量作为主题,及时向员工公开企业的重大事件以及发展方向,使员工能够对企业加强认同感,同时员工也能对党的思想和决策有最直观、最详细的解读.同时在工作开展中关注企业文化的发展变化,在此基础上相关部门积极同具有相同企业文化背景的发电公司开展交流活动,吸收彼此有效经验,并在本公司内部进行分享交流,形成赶超好学的良好氛围.
（二）将党建思想渗透进企业文化活动中.在具体工作的开展过程中,发电企业要结合自身发展实际,以发电企业文化的思想内核为出发点,从而以企业文化为依托,实现党建政工工作的良性发展.同时,党建政工工作中关心入职新员工,以企业文化为主题展开入职新员工成长之星评选活动,活动中对员工的思想动态、电力专业技能和企业文化感悟均作以相应的考核,从而评选出成长综合性较强的员工,以期为榜样激励其他员工认同企业文化,支持党建政工工作,在自身工作岗位发挥重要的作用.通过这种方式,使员工在丰富、快乐的企业文化活动中接受到党的思想,使员工能够增强其对党和企业的向心力.在渗透党的思想的过程中,要潜移默化,不应过分强调.
（三）营造良好企业氛围,创建独特的党建政工工作机制.良好的企业氛围有利于增强企业的凝聚力与向心力,进而对党建政工工作的活力建设具有重要意义,实现党建政工人员队伍的科学化发展.因此,在发电企业发展过程中,要加强企业文化的引领作用,以良好的发展氛围推动企业党建工作个性化、专业化发展.例如发电企业在各种党建建设工作的基础上,以企业文化内容和党的先进思想为理论基础,吸收企业内部优秀的文化内涵和精神成果,将其延伸到党建政工工作的各个层面,在实践过程中总结经验,进而形成发电企业自身独具特色的党建品牌.要通过各种思想政治教育培训工作,为政治工作人员提供专业的理论知识培训和新型工作方法,建立一个满足不同主客体需求,全方位、立体化的教育体系.
四、结语
综上所述,企业软实力的提高需要党建工作与企业文化建设工作的共同努力.发电企业文化对党建政工具有有效的促进作用,其在具体工作开展过程中能够有效弥补党建政工工作思想观念、工作方式和队伍建设方面的不足之处,从而引导企业采取有效的措施,通过观念转变、理论培训和考核机制完善三方面措施促进党建政工工作的有效开展,以此提高发电企业的总体竞争实力,从而在激烈的市场竞争形成自身的优势地位.
参考文献
[1]周宁宁.论企业文化对党建政工的促进作用[J].商品与质量,2016(25):25-26.
[2]王宝.发电企业政工建设中企业文化的引导运用研究[J].现代国企研究,2016(8):56-56.
党建工作论文参考资料：
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