原创《畜牧兽医工作中遇到挑战与解决》
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[摘 要] 随着时代的不断变化与发展,我国传统的畜牧行业展开了相应的改革,我国的畜牧兽医队伍的综合素质也有了进一步的提升.然而,因为我国的畜牧兽医行业的发展起步较晚,因此在发展过程中难免会遇到较多的问题,故此就需要畜牧企业找出问题发生的原因,再制定有针对性的解决对策,这样才能够促进畜牧兽医工作的开展.
[关键词] 畜牧兽医 挑战 解决对策
[中图分类号] S851 [文献标识码] A [文章编号] 1003-1650(2017)01-0249-01
前言
随着我国社会经济的不断发展,我国的畜牧业也取得了较大程度的发展,养殖规模逐渐扩大,散养户逐渐减少,此外,养殖结构也发生了较大的变化.虽然我国畜牧兽医行业取得了较大的发展,但是由于起步较晚,在发展过程中还存在着较多的问题.
1 遇到的挑战
1.1 考核观念还较为落后
现如今,我国大部分畜牧兽医工作人员的观念还较为落后,畜牧兽医队伍的构成逐渐形成了以下两种模式,一种是特殊化的模式,另一种是复杂化的模式.在工作过程中,许多畜牧兽医工作人员的责任心还较为缺失,没有对自身的责任有所明确.在对工作人员进行考评时,也没有一个合理完善的考评体系[1].故此,也就难以激发工作人员的责任感和工作积极性,也就导致畜牧兽医工作者的服务水平一直没有得到提高.
1.2 诊疗设施还非常落后
与国外相比,我国的诊疗设备还相对落后,在畜牧兽医工作中,许多先进的技术没有得到推广.大多数县级的诊疗设备都没有得到广泛的应用,没有为畜牧兽医的诊治工作提供一份助力,而这也就是造成了诊疗技术落后的其中一个因素,许多畜牧动物的病因没有一个科学的设备也就很难及时的检查出来,从而没有得到及时的诊治.
1.3 动物的病因极其复杂
当前,我国所养殖的畜牧动物种类繁多,而这就导致动物的病因非常复杂.通常情况下,养殖动物的种类如果越多,那么其病症的种类也就会更多,而病因一旦增多,那么诊疗的难度也就有所提升.这样一来,就会使诊治工作面临着较大的挑战.
1.4 工作人员的专业素质有待加强
当前,我国的畜牧兽医工作人员大部分都来自于基层,他们一般都是以务农为主,畜牧兽医仅仅是他们的一个工作,而这就导致他们的文化水平不高,思想观念还有待加强.此外,在日常工作中,畜牧兽医工作人员通常会根据自身的工作经验来工作,而这也就会导致畜牧兽医的工作水平较为落后.
2 解决对策
2.1 实现畜牧兽医工作的现代化
2.1.1 要看清当前的社会形势,要对畜牧兽医服务队伍进行明确的分工,要尽可能的解决当前职责混乱的情况,从而使得服务性职能能够与公益性职能进行分离.此外,为了促使动物防疫工作变得更加专业,那么就需要进一步完善防疫体系,需要我国政府部门重视防疫监督工作,建立一个完善的防疫监督体系[2].要提升防疫工作人员的薪资待遇,以激励他们的工作热情.
2.1.2 要加强对畜牧兽医工作人员的培训工作,以推动我国畜牧业的改革.为了能够促使我国的畜牧业创造更大化的经济效益,为了更好的推广先进技术,那么就需要配备较为专业的技术员工,这样才能够提高工作效率.因此,在今后的发展过程中,要切实提升畜牧兽医工作人员的专业素质,要对他们展开专业知识的培养,为他们创造接受培训、接受学习的机会.
2.1.3 要完成防疫队伍的监督管理工作.完善畜禽的防疫工作,有助于我国畜牧业的可持续发展.因此,就需要完善防疫团队的管理工作,要将以下几方面人才纳入到防疫队伍系统中去[3],第一,监督管理人员、第二,诊疗人员、第三、推广人员等,对这些人才进行合理分工,让他们能够明确自身的职责.
2.2 打造专业的畜牧兽医团队
由于许多畜牧兽医工作难以得到有效的开展,大多数都是因为我国的基层畜牧兽医工作人员工作责任心不高,专业素质不强,导致诊治工作存在着较大的问题.因此,要对畜牧兽医服务队伍进行强有力的管理,要加强对他们开展教育工作.为了提升畜牧兽医工作人员的专业技能,可以通过邀请专家前来开展座谈会,通过对工作人员进行培训来提升他们的专业素质.此外,由于我国大多数基层畜牧兽医工作者身兼多职,导致他们的工作效率较为低下.因此,可以通过完善薪酬制度,来留住一些较为专业的工作人员,也可以通过较好的福利制度,较好的薪资待遇来吸引一些社会应聘者,以便为畜牧兽医团队注入新的活力.此外,还要加强对工作人员的监督,通过社会群众的评价,来及时向上级部门反馈,以便加强工作人员的责任意识,改变我国畜牧兽医工作人员的服务理念.通过宣传以及教育的方法,以改变我国畜牧兽医服务队伍的服务观点.现如今,在我国畜牧业的发展过程中,规模化养殖十七中的主要目标,故此,要突破传统的养殖方法,尽可能的使用规模化养殖方式.此外,工作人员应该积极的改变工作方法,要积极主动的使用综合性服务方法,以便实现人力资源的优化配置,实现设备资源的优化配置,进而促进畜牧业的稳定发展.
结语
综上,在我国的畜牧兽医工作开展中,还存在着较多的问题,如,工作人员的工作观念还较为落后,畜牧兽医工作者的专业素质还有待加强,相应的制度体系还不够完善等等,而这些问题就阻碍了我国畜牧业的进一步发展.为此,就需要实现我国畜牧兽医工作的现代化,要不断的完善相应的法律法规.此外,要打造专业的畜牧兽医团队,通过对他们进行培训与教育,以提升他们的专业素养与职业道德.通过在我国建设一直专业的畜牧兽医团队,对我国的畜牧业发展有着重大的推动作用.
参考文献
[1]方波.畜牧兽医工作中遇到挑战及解决对策[J].低碳世界,2016,16:241-242.
[2]何得虎.论临夏县畜牧兽医卫生检验工作存在的问题及对策[J].农民致富之友,2016,18:250.
[3]王长江,汪明.我国动物防疫工作存在的主要问题及对策[J].中国动物检疫,2005,02:1-6.
畜牧兽医论文参考资料：
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